Mai 13 2013
Le Manager Ethique Une philosophie pratique au service de la réussite des hommes et de leurs organisations Marc Roussel Auteur du Vendeur éthique Collection Ethique et performance Remerciement A Maurice Favre « Qui m’attendait sur le chemin et m’a ouvert le passage vers le monde de la formation. Il fut un modèle exceptionnel et je …
Mai 10 2013
2 principes respectés par tous ceux qui ont du succes D’une façon ou d’une autre, ils croient qu’ils peuvent changer les choses en mieux, qu’ils peuvent créer leur réalité et convertir les apparentes oppositions en forces utiles à la réalisation de leur rêve. Des rêves, vous le noterez, dans lequel le bonheur et la liberté …
Mai 03 2013
Manager : faire passer un message Qui n’a jamais été confronté à l’incompréhension d’une consigne n’a jamais managé. Alice nous montre comment elle a utilisé l’approche du miroir pour faire passer un message « J’ai été confrontée à un cas un peu particulier. Mon adjointe avait l’impression que l’équipe était liguée contre elle, notamment quand j’étais …
Avr 26 2013
Etre Politique ou être transparent Frédéric chef de service, aborde ici un sujet sensible, puisqu’il y est question de politique. Son expérience nous invite à méditer : est-il pertinent dêtre transparent ? « J’ai pas mal de personnalité et j’ai beaucoup d’allant. J’ai tendance à me mettre en avant ou plutôt mon attitude fait que les …
Avr 21 2013
Il y a peu de choses qui résistent à l'action autodéterminée… si ce n'est nous-même… Nous décidons de nous mettre en action, et aussitôt les obstacles semblent se dresser sur la route En fait ils se dressent bel et bien mais tandis que nous les croyons sur la route, ils n'existent en réalité que dans …
Avr 19 2013
Comment manager des personnalités différentes ? Dans cet article, Damien, manager de proximité nous dit comment il a résolu une problématique que rencontrent bon nombre de managers : quefaireavec les différences de personnalités ? J ‘apprécie le travail de Lucas depuis son embauche, mais parfois, nous avions du mal à fonctionner ensemble. Je suis plutôt …
Avr 12 2013
« Si les généraux ne sont pas formés à fond ils fléchiront intérieurement face à l’ennemi. » Sun Tzu. L’art de la guerre. Les changements de tous ordres qui déferlent sur les marchés apportent au dirigeant leur lot de difficultés tant financières, organisationnelles, technologiques que sociales. Pour gérer ces difficultés, nombres de solutions techniques ont été développées …
Avr 05 2013
Etre positif est un état d’esprit, je dirai même c’est un choix. Pour aller plus loin, nous pourrions dire « On ne choisit pas la tête que l’on a mais on peut toujours choisir la tête que l’on fait ». C’est bon pour le moral, pour les proches, pour l’efficacité, c’est même un des incontournables du leadership. …
Avr 04 2013
S'il est vrai qu'à tout effet correspond une cause, il devient interessant de poursuivre le raisonnement et de constater que derrière toute cause existe une intention et dans le domaine des affaires humaines l'intention est toujours émise par un être humain… L'analyse des résultats qui consiste à remonter la chaîne des causes apparentes aboutit toujours …
Mai 10 2013
Plus de 100 astuces de gestion du temps
Gestion du temps: 104 astuces de blogueurs Il y a quelques semaines, j'avais participé à un évènement inter bloggeurs organisé par Olivier Roland du blog des livres pour changer de vie. L'idée était d'écrire un article sur le thème : Votre meilleure astuce pour gagner du temps. Olivier a ainsi compilé la meilleure astuce de …
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